人力资源

人才理念

  当今社会企业之间的竞争,归根到?#36164;?#20154;才的竞争。

  人才是企业的资本,是企业最最宝贵的资源,企业的发展与员工“职业能力”的发展是相互依赖的。树立什么样的人才理念,用什么样的人,事关企业的兴衰成败。

  安徽绿宝集团,作为一家高速发展中的综合性集团企业,求贤若渴,一直将人才的引进与与培养,?#28216;?#38598;团运作的关键环节,做到“以事业留人、以发展留人、以文化留人?#20445;?#20840;力打造出一支高素质的员工?#28216;椋?#20026;企业的发展提供可靠的人才保障。


  我们的人才理念是:

  人才核心理念:尊重人才,培养人才,德才兼备,人尽其才;  

  人才引进理念:不唯学历,不唯资历,品德优先,团队至上。

  人才使用理念:任人唯贤,人适其位,扬长避短,位适其人;

  人才竞争理念:平等竞争,优胜劣汰,能力第一,业绩说话。



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